Главная » Антикоррупция

«Шығыс – Адалдық алаңы»

«Шығыс-Адалдық алаңы» –тұрмыстық сыбайлас жемқорлықты жою миссиясына негізделген жоба, сондай-ақ азаматтар үшін қолайлы жағдай жасау болып табылады.

«Шығыс-Адалдық алаңы» – кедергісіз орта құруға, бірінші басшылардың жеке жауапкершілігін күшейтуге, халық үшін қолайлы жағдай жасауға және қоғамдық бақылауды күшейтуге мүмкіндік беретін бірегей жоба.

Жоба кеңсесінің қызметі мемлекеттік қызметтер көрсету, білім беру, денсаулық сақтау, халықты әлеуметтік қорғау, сәулет, қала құрылысы, жер қатынастары, мемлекеттік кірістер, құқық қорғау және сот органдары мәселелеріне қатысты болады.

Сондықтан, өз қаласына, ауданына, ауылына, кентіне, көп пәтерлі үйге және т.б. немқұрайлы қарамайтын ҚР кез келген азаматы осы жобаның қатысушысы бола алады.

Біздің міндетіміз, проблемалық мәселелерді көтеріп қана қоймай, орындаушыларды сынға алып, мемлекеттік органдардың осы мәселелерді шешуін бақылау, сондай-ақ шешімді ұсыну, сондай-ақ қалыптасқан жағдайды түзетуге қатысу. Өйткені қоғам мен біздің мемлекетіміздің азаматтары Сізбен Біз бірге жасайтын елде өмір сүреді.

ШҚО-да «Адал алаңы» идеясының дамуына немқұрайлы қарамайтындар қатарын толықтырғысы келетіндер, Біз Сіздер үшін ашықпыз.

УСТАВ ПРОЕКТА

«ШЫҒЫС – АДАЛДЫҚ АЛАҢЫ»

 

Усть-Каменогорск

 2018 год

 

Раздел 1. Миссия и стратегия 

 

1. Основанием для реализации Проекта является Послание Главы государства «Рост благосостояния казахстанцев: повышение доходов и качества жизни» от 5 октября 2018 года.

2. Миссией Проекта «Шығыс – адалдық алаңы» (далее – Проектявляется сокращение уровня коррупции, формирование всеобщего неприятия коррупции, повышение доверия граждан к институтам государственной власти в Восточно-Казахстанской области.

 

Раздел 2. Направления реализации Проекта

 

3. Проект осуществляет свою деятельность по следующим блокам:

  •   Искоренение бытовой коррупции и создание комфортных условий для граждан;
  •   Осуществление общественного контроля;
  •   Формирование антикоррупционной культуры.

4. По указанным блокам выделяются следующие направления:

  •    Искоренение бытовой коррупции и создание комфортных условий
  1.    образование;
  2.    здравоохранение;
  3.    социальное обеспечение;
  4.    архитектура, строительство и жилищно-коммунальное хозяйство;
  5.    сельское хозяйство и земельные отношения;
  6.    органы государственных доходов;
  7.    судебные и правоохранительные органы;
  8.    персональная ответственность первых руководителей.
  •   Осуществление общественного контроля
  1.    карта общественного контроля;
  2.    интерактивная карта общественного контроля;
  3.    мониторинг государственных закупок.
  •   Формирование антикоррупционной культуры

1) антикоррупционное образование;

2) информационная работа.

 

Раздел 3. Сроки реализации Проекта

 

5. Срок реализации проекта: 1 января – 31 декабря 2019 года.

6. Проект может быть продлен совместным решением Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции и акима Восточно-Казахстанской области.

Решение о продлении Проекта либо его прекращении принимается не позднее 15 декабря 2019 года.

 

Раздел 4. Кадровое обеспечение Проекта

           

7. Реализация Проекта обеспечивается проектным офисом.

Куратором Проекта является руководитель Департамента Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции по Восточно-Казахстанской области (далее – Департамент Агентства по Восточно-Казахстанской области).

Со-куратором является руководитель аппарата акима Восточно-Казахстанской области.

Координатором проекта является первый заместитель акима Восточно-Казахстанской области.

8. На должность руководителя Проекта (проектного офиса) назначается государственный служащий Департамента Агентства по Восточно-Казахстанской области. Его назначение осуществляется куратором проекта по согласованию с акимом области.

На руководителя возлагается координация и организация деятельности Проекта.

9. Руководитель Проекта формирует кадровый состав Проектного офиса из числа государственных служащих местных исполнительных органов и представителей неправительственных организаций в количестве не менее 4 человек. Назначение государственных служащих на должности в проектном офисе осуществляется в порядке стажировки в Департамент Агентства по Восточно-Казахстанской области. Они продолжают занимать должность по основному месту работы.

10. Руководитель Проекта проходит обязательное обучение на базе Академии государственного управления при Президенте Республики Казахстан, сотрудники Проектного офиса проходят обязательное обучение – на базе ее филиала по Восточно-Казахстанской области.

 

Раздел 5. Финансирование деятельности Проекта  

  

11. Проектный офис размещается в здании акимата Восточно-Казахстанской области.

12. Финансирование деятельности Проекта, включая оплату транспортных расходов, оргтехники, канцелярских товаров и иных расходных материалов, осуществляется за счет местного бюджета Восточно-Казахстанской области.

13. Заработная плата руководителю и сотрудникам Проекта являющихся государственными служащими выплачивается по основному месту работы.

За ними сохраняются социальные гарантии, предусмотренные Законом «О государственной службе Республики Казахстан».

14. Денежные средства в части командировочных расходов предусматриваются в бюджете Департамента Агентства по Восточно-Казахстанской области и по основному месту работы сотрудников Проектного офиса.

15. Дополнительные финансовые средства для деятельности Проекта по указанным сферам и направлениям предусматриваются в рамках государственного социального заказа, в том числе и в рамках действующего социального заказа «Гражданский контроль».

                                                                        Раздел 6. Управление деятельностью Проекта

 

16. Работу по каждому из вышеназванных блоков и направлений Проекта обеспечивает соответствующая проектная группа. Состав проектной группы определяется руководителем проектного офиса из числа ответственных должных лиц территориальных подразделений центральных (по согласованию) и местных государственных органов и организаций Восточно-Казахстанской области и иных заинтересованных лиц.

17. Координация и сопровождение деятельности проектных групп осуществляется руководителем и сотрудниками проектного офиса.

18. При проектном офисе создается Экспертный совет, в состав которого входят представители неправительственных организаций и бизнес сообщества.

19. Предложения проектного офиса являются обязательными для рассмотрения в течение пяти рабочих дней акимом Восточно-Казахстанской области.

20. На аппаратных совещаниях акимата рассматриваются вопросы деятельности проектного офиса.

21. На ежемесячных совместных совещаниях заслушивается отчетная информация руководителя проектного офиса.

22. На постоянной основе ведется дневник Проекта.

23. Руководитель Проекта предоставляет отчетную информацию по деятельности Проекта в Департамент Агентства по Восточно-Казахстанской областина еженедельной основе.

24. Куратор проекта предоставляет отчетную аналитическую информацию по результатам деятельности проектного офиса в Агентство Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции на ежемесячной основе.

25. На постоянной основе обеспечивается информационное сопровождение деятельности Проекта посредством СМИ, интернет-ресурсов и социальных сетей.

 

Раздел 7. Ответственных должностных лиц при реализации Проекта

 

26. Ответственность за эффективность реализации Проекта возлагается на кураторов и координатора Проекта.

27. Ответственность руководителя и сотрудников Проекта, совершивших или допустивших нарушения норм законодательства или ненадлежащее исполнение обязанностей в рамках деятельности Проектного офиса, рассматривается должностным лицом, имеющим право назначения или увольнения по представлению куратора Проекта.

Яндекс.Метрика